《现代企业文化》国家级期刊论文代发
期刊级别:|核心级期刊 |
- 国际刊号:ISSN1009-9670
- 国内刊号:CN31-1842/G4
- 期刊周期:月刊
- 周期:月刊
- 主管单位:国家教育部
- 主办单位:华东师范大学
- 支付宝特约商家
- 正刊通过真伪验证
- 不成功全额退款
期刊介绍
《现代企业文化》杂志是由中华全国总工会主管、中国工人报刊协会及中国工人出版社联合主办的国家级综合类期刊,是目前国内宣传报道企业文化的最权威最大型的期刊媒介之一。2001年创刊,原刊名《职业圈》,国内统一刊号:CN11-5637/G0,国际标准刊号:ISSN1674-1145,邮发代号:82-108,大16开本,定价16元,国内外公开发行。《现代企业文化》是旬刊,其中:上旬刊(综合版)主要宣传报道企业文化及与企业文化相关的内容,强调实践性,为企业服务,全彩精美印刷;中旬刊和下旬刊(理论版)主要刊发学术理论作品,强度理论性,从更高角度、更深层次分析探讨国内外经济建设,特别是与企业和企业文化相关的新问题、新观点、新理念。
现代企业文化杂志栏目设置
政策导向、财经观察、企业管理、企业文化、产品开发、技术创新、人力资源、资本运营、公共管理、社会保障、产业经济、区域经济、市场营销、电子商务、知识经济、领导艺术、财会税务、金融证券、交通物流、法制建设、工会建设、职业教育、教育培训、学人风采等。
现代企业文化杂志数据库收录情况/影响因子
是中国期刊网、万方数据、龙源国际期刊网、中文科技期刊网、中国学术期刊(光盘版)、中国核心期刊(遴选)数据库等全文收录期刊,曾获“中国最具传播力策划机构奖”及“中国新锐媒体100强”等荣誉。
现代企业文化杂志论文发表范例
用先进文化引领企业发展...............李德顺
企业文化的气质.......................池向东
富而有德德富财茂.....................陈光标
乔治·埃尔顿·梅奥:人际学说的创始人....昀熙
德企:商业与民族的融合................刘洪伶
“精神分裂”的星巴克.................杨江涛
B2B战略的诱惑........................张东利
会讲故事的品牌.......................赵文贺
名企选拔人才的“潜规则”.............白志宏
职业经理人缘何“三心二意”.............蔡亮
捷豹:引领时代的奢华符号..............冯欢澈
百达翡丽:分秒间掌握世界................尼克
格兰仕的“价格屠刀”.................陆永花
- 上一篇:《河北师范大学学报》教师职称论文发表
- 下一篇:《继续教育研究》省级期刊教师论文投稿
常见问题
-
A档案管理工作是由档案、必要的物质条件、档案专业人员三个基本要素构成的。人是档案管理工作中最重要、最活跃的决定性因素,要搞好档案管理工作,既要 ... 查看详情在线咨询
-
A目前建筑市场竞争非常激烈,一些发包单位为了减少投资,盲目追求低价中标。基于这种客观情况,目前出现了一种的名叫“无标底”招投标的新式招标实施方 ... 查看详情在线咨询
-
A摘 要: 文章简单介绍了桥梁施工监测与控制的目的、方法以及措施,结合工程实践,以拱式桥梁施工为例,提出了桥梁施工的控制措施。 ... 查看详情在线咨询
-
A【摘要】工程造价的有效控制,就是在建设项目的各个阶段,针对各阶段的特点采取科学合理的方法和措施把工程造价的发生控制在合理的造价范围内。 ... 查看详情在线咨询
-
A[摘要] :本文分析了当前市政工程成本管理存在的主要问题及原因,根据成本管理的一般程序,提出了具体进行成本管理的措施。 ... 查看详情在线咨询
-
A摘要:随着社会的发展与进步,重视房屋维修工程项目管理工作具有重要的意义。本文主要介绍房屋维修工程项目管理的有关内容。 ... 查看详情在线咨询